ORGANISATIE
Dé makers van de wereld van morgen
Werken bij Arteveldehogeschool? Dat is negenduust procent jezelf zijn, jouw talenten ontdekken en je doelen vormgeven in een toekomstgerichte en stimulerende omgeving. We leggen de focus op de mensen achter de medewerkers.
In hartje Gent
Gent: de stad die wij een echte thuisbasis voor onze expertise mogen noemen. En waar we ons ook helemaal thuis voelen door de diversiteit en rebels kantje. Als Arteveldehogeschool bundelen we het grootste aantal experts op één locatie. Daarmee zijn we uniek in Vlaanderen. En Gent blijft natuurlijk de wijste stad van ‘t land.
Waar staan wij voor?
Een samenleving waarin het goed leven en werken is voor iedereen: daar draagt Arteveldehogeschool aan bij. Wij verleggen continu onze grenzen, samen met onze 1.500 medewerkers en 15.000 studenten. Wij zijn een gedreven expertisecentrum voor onderwijs, onderzoek en dienstverlening dat inzet op innovatie en kwaliteit. Een warme en professionele hogeschool waar we elke kans grijpen en kiezen met lef. Want wij zijn ondernemers en bricoleurs. De wereld van morgen begint hier. En die maken we samen.
FUNCTIE
Je gaat aan de slag in het expertisenetwerk Mens en Samenleving. Dit netwerk van de Arteveldehogeschool is een referentie in het sociaal-agogisch domein, met een ruim gamma aan bachelor- en graduaatsopleidingen, levenslang leren (postgraduaten en bijscholingen) en onderzoek. Benieuwd naar ons opleidingsaanbod? Ontdek het hier.
Je werkplek zal zich situeren op volgende campussen: Sint-Annaplein - Sint-Amandsberg - Zwijnaardsesteenweg Brusselsepoortstraat.
Als coördinator Begeleiding binnen het expertisenetwerk Mens en Samenleving ben je de motor van begeleiden. Er is een wisselwerking en een nauwe samenwerking tussen jij als coördinator, je collega’s bij andere expertisenetwerken en de centrale dienst(en) in het corresponderende beleidsdomein en de hoofden en teamleiders van de opleidingen binnen Mens en Samenleving.
Je stemt af en stimuleert, je ontwikkelt en onderhoudt een netwerk met mogelijke stakeholders. Je rapporteert aan de directeur van het expertisenetwerk Mens en Samenleving.
Je bent betrokken bij de beleidsvoorbereiding gerelateerd aan begeleiding. Via deelname aan projectgroepen die vanuit de centrale dienst Onderwijs worden geïnitieerd, geef je mee vorm aan het Arteveldehogeschool-brede beleid m.b.t. het domein. Vanuit de eigen expertise en via het opnemen van een signaalfunctie reik je suggesties omtrent begeleidingsnoden aan richting betrokken diensten en het expertisenetwerk.
Je zorgt voor de implementatie van Arteveldehogeschool-brede beleidsprojecten op het domein begeleiding binnen het expertisenetwerk Mens en Samenleving.
Je vertegenwoordigt de projecten m.b.t. het domein begeleiden binnen het managementteam van het expertisenetwerk Mens en Samenleving.
Je hebt een helikopterperspectief op het geheel van het beleid omtrent begeleiden:
Je volgt beleid studentenwelzijn en studentenbeleving op.
Je volgt de aanpak en aspiraties van onderwijsloopbaanbegeleiding op.
Je hebt een signaalfunctie rond begeleidingsnoden richting betrokken diensten en het expertisenetwerk.
Je maakt de brug tussen noden en aspiraties die zich situeren op het snijvlak tussen intra-en extra-curriculaire begeleiding.
Je bent het aanspreekpunt rond begeleiden voor collega’s, het managementteam en de centrale diensten.
Je coördineert extra-curriculaire begeleidingsaanbod binnen het expertisenetwerk, meer bepaald neem je de coördinatie op van
de communicatie over het begeleidingsaanbod naar medewerkers en studenten toe.
onboardingsactiviteiten (= alle activiteiten die studenten mee faciliteren in het academisch en persoonlijk aanpassen aan de context en verwachtingen van hun opleiding in hoger onderwijs, focus op de eerste 100-dagen) voor nieuwe studenten.
zowel een intern als extern begeleidingsaanbod naargelang de noden van het expertisenetwerk.
uitstroominitiatieven (voorafgaand aan afstuderen)
studievoortgangsgesprekken en coachings- en exitgesprekken op inhoudelijk vlak in ondersteuning op het praktische opzet vanuit de opleiding.
beheer van het studentvolgsysteem in afstemming administratieve medewerkers.
PROFIEL
Je hebt een passie voor onderwijs en mensen. Vertrouwd zijn met de regelgeving van het hoger onderwijs is een pluspunt.
Je beschikt over een bachelor- of masterdiploma, bij voorkeur in een humane discipline.
Je hebt inhoudelijk expertise inzake begeleiding van studenten.
Je bent resultaatgericht en je hebt een duidelijk zicht op de verwachte doelen. Je kan dit vertalen naar behapbare subdoelen voor jezelf en de diverse stakeholders.
Je werkt proactief en met daadkracht, je neemt een actieve rol op in de coördinatie van het geheel.
Je combineert coördinerende en organisatorische competenties met je passie voor het begeleiden van studenten en laat zich daardoor ook inspireren.
Je maakt gebruik van methodieken van projectmanagement en je bouwt gefaseerd momenten van werkoverleg en rapportering in.
Je bent communicatief vaardig en gericht op samenwerking. Zo slaagt je erin op een waarderende en coachende manier bruggen te bouwen om voor elke lerende een succesvolle onderwijsloopbaan mogelijk te maken.
AANBOD
Een marktconform loon en een interessant statuut.
Voor deze functie is de opdrachtgrootte bepaald op 70%. Voor interne kandidaten combineerbaar met huidig takenpakket van 30%.
Jouw salarisschaal ligt als (professionele) bachelor op barema 316 (= praktijklector), als master ligt dit op barema 502 (= lector).
Jouw statuut: statutair onderwijzend personeel. Vacante functie.
Een contract van zodra mogelijk t.e.m. 31/08/2025. We evolueren graag samen naar een langdurige samenwerking.
Wat kan Arteveldehogeschool jou nog meer bieden?
Een jobinhoud afgestemd op jouw talenten. Zo word jij de beste versie van jezelf.
Werken in de bruisende stad Gent. Dat is elke dag gratis inspiratie.
Een uitgebreid aanbod aan opleidingsmogelijkheden en leerkansen. Omdat wij graag in jou investeren.
Thuiswerk is beperkt mogelijk en bespreekbaar. Omdat focus maar ook jouw werk-privé balans belangrijk is.
De hogeschool stelt een laptop ter beschikking.
Een aantrekkelijke verlofregeling. Want wij vinden dat hard werken dit verdient.
Een volledige terugbetaling van jouw woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en een fietsvergoeding (0,21 euro/km). Dat is onze bijdrage aan een beter leefmilieu.
INTERESSE?
Arteveldehogeschool omarmt diversiteit als motor voor kwaliteit en groei van en voor elke student en medewerker. Een diverse en multiculturele hogeschool is immers rijker en heeft oog voor elk talent. We zetten iedereen aan om zichzelf uit te dagen en nieuwe kansen te grijpen. Zo maken we onze ambities waar en verleggen we grenzen.
Solliciteren kan enkel online via https://jobs.arteveldehogeschool.be/. We ontvangen graag jouw CV en motivatiebrief uiterlijk op 9 februari 2025. Op basis hiervan zal de eerste selectie gebeuren. Kandidaten die geselecteerd worden, krijgen een uitnodiging voor een eerste gesprek dat zaal plaatsvinden op vrijdagnamiddag 14 februari 2025. Alle kandidaten ontvangen in elk geval een bericht, waarna feedback mogelijk is.
Hulp nodig bij het opladen van jouw kandidatuur? Contacteer de dienst Human Resources Development (HRD) via vacatures@arteveldehs.be Met vragen over de functie-inhoud of andere vragen over deze vacature of selectieprocedure, contacteer HR Partner liesbeth.clarisse@arteveldehs.be
Meer informatie over werken in hogescholen (informatie Vlaamse overheid)